Heise Human Consulting | Coaching
106
archive,paged,category,category-coaching,category-106,paged-3,category-paged-3,ajax_fade,page_not_loaded,,select-theme-ver-3.1,popup-menu-slide-from-left,wpb-js-composer js-comp-ver-4.11.2.1,vc_responsive

Coaching

Rabattmarken einlösen

kennen Sie das? : Sie reden mit ihrem Gegenüber und plötzlich explodiert der andere, ohne dass sie wissen, wie Ihnen geschieht? . Sie mögen nicht Nein sagen, machen es allen andern recht, Ihre Grenzen werden überschritten und plötzlich ist das Maß voll und Sie lassen Ihrem Ärger Luft? .. : Diese Vorgänge...

0
18

Neubeginn

Wissen Sie noch, wie es war, als Sie Ihre erste Arbeitsstelle angetreten haben? Was Sie morgens gedacht haben? Welche Gefühle Sie gehabt haben? . Wissen Sie noch, wie es war….. . So können wir uns unendlich viele Fragen über die vergangene Zeit stellen: berufliche und private…Sie erhalten dabei spannende Antworten. Versprochen....

0
26

Abschalten

Hand auf`s Herz: Wieviel Zeit verbringen Sie täglich mit Ihrem Smartphone, WhatsApp und Emailschreiben? Wie oft checken Sie Ihre Emails? Können Sie noch konzentriert arbeiten? Sind Sie ein Getriebener oder gestalten Sie Ihren Tag selbst? . Gehören Sie zu den Menschen, die es schwer aushalten, allein zu sein? Suchen Sie die...

0
26

Verantwortung haben

Was verstehen Sie unter Verantwortung haben? . : Ist es für Sie eher eine Last oder gar Zumutung? Fühlen Sie sich überfordert Verantwortung zu übernehmen? Verbinden Sie damit, dass Sie keine Fehler machen, oder keine Hilfe annehmen dürfen, in Beziehung stark sein, alles alleine lösen müssen? … . Geben Sie...

0
22

Komfortzone

Sie wissen, dass Sie davonlaufen und tun es trotzdem? Sie beschäftigen sich mit 1000 anderen Dingen, statt die gerade anstehende Aufgabe zu lösen/zu beenden? Sie denken, "welchen Sinn macht das Ganze?" Machen aber weiter, wie bisher? Sie fragen sich, warum tue ich es nicht und grübeln unendlich weiter? Sie...

0
26

Konflikte auflösen

zu Konflikten kommt es, wenn Menschen aufeinandertreffen, die unterschiedliche Meinungen haben. Das kann viele Gründe haben. Zum Beispiel: Missverständnisse aufgrund unzureichender Kommunikation, Stress, Überforderung, Geringschätzung bzw. fehlende Wertschätzung, unterschiedliche Wertevorstellungen, verletzte Gefühle, etc. . . hilfreiche Fragen könnten in diesen Momenten sein: . worum geht es gerade bzw. worum geht...

0
26

Durch die weitere Nutzung der Seite stimmst du der Verwendung von Cookies zu. Weitere Informationen

Die Cookie-Einstellungen auf dieser Website sind auf "Cookies zulassen" eingestellt, um das beste Surferlebnis zu ermöglichen. Wenn du diese Website ohne Änderung der Cookie-Einstellungen verwendest oder auf "Akzeptieren" klickst, erklärst du sich damit einverstanden.

Schließen